Модель поведения на корпоративной вечеринке, посвященной Новому году
Любой праздник заканчивается для Вас головной болью с утра? Каждый раз задаетесь вопросами: «Что вчера было? Зачем я так напился в присутствии начальника?» Каждый раз клянетесь себе, что такое больше никогда не повторится? В таком случае, пришло время принимать решительные меры.
Сегодня мы попробуем разобраться, как же нужно себя вести на корпоративах, чтобы провести время интересно и увлекательно и, в то же время, не опуститься в глазах коллег и руководства.
Не нужно недооценивать серьезность такого мероприятия, как корпоративная вечеринка. Это не просто повод пообщаться с коллегами в неформальной обстановке за бокалом алкоголя. В действительности, все куда серьезнее, чем может казаться. И ваше руководство об этом очень хорошо знает. Подумайте, стало бы начальство тратить собственные средства только лишь для того, чтобы напоить и накормить своих подчиненных? Наверняка, нет. На самом деле, в такой вот неформальной обстановке происходит нечто большее: руководство присматривается к своим сотрудникам. Следовательно, у Вас появляется прекрасный шанс заслужить благосклонность начальства. Запомните раз и навсегда: корпоративная вечеринка может, как помочь в продвижении по карьерной лестнице, так и погубить карьеру раз и навсегда.
Сразу следует сказать, что категорически (!) нельзя игнорировать данное мероприятие! Уважительной причиной прогула такого события может служить, к примеру, новогодний утренник ребенка, время проведения которого совпадает с корпоративом, либо же тяжелая болезнь. В остальных случаях, посещение корпоративной вечеринки обязательно!
Итак, несколько правил поведения на корпоративе
Что касается костюма, его нужно подобрать таким образом, чтобы он был элегантным и роскошным, но не шокирующим.
Теперь главная проблема — алкоголь. Ни в коем случае нельзя злоупотреблять! И даже если волнение уж очень велико, вследствие чего алкоголь впитывается, словно в сухую землю, необходимо помнить, что «накрыть» он может очень внезапно. Результат будет весьма плачевным. Попробуйте пить поочередно алкоголь и, например, соки.
Еда. Даже если она будет совсем неудобоваримой, поесть нужно обязательно, поскольку, как мы помним, алкоголь на данном мероприятии имеет место быть в большом количестве.
Если мы говорим о вечеринке в крупной корпорации, то, наверняка, с высоким руководством вы сталкиваетесь не так уж часто, особенно, в непринужденной обстановке. Поэтому важно воспользоваться моментом. Пока коллеги будут развлекаться, поговорите с начальником. Тема разговора рабочих моментов касаться не должна. Можно, к примеру, выразить благодарность за прекрасно организованную вечеринку. Разумеется, и о прибавке к зарплате — молчок! Разговор должен быть непродолжительным, но вы должны успеть оставить о себе приятное впечатление.
Основное, что следует запомнить, и не важно, идет ли речь о корпоративной вечеринке или каком-либо другом мероприятии, которое предполагает общение с не очень близкими людьми за бокалом алкоголя — это то, что необходимо в любом случает быть самим собой. Это очень важный фактор. Не нужно изменять себе и выбирать манеру общения, которая свойственна оппонентам, а для вас непривычна. Разумеется, алкоголь и атмосфера праздника привнесут свою лепту в ваше настроение, но эти моменты не должны быть генеральными в вашей манере поведения.
Ни в коем случае нельзя вести себя фамильярно, не позволяйте себе панибратского отношения с коллегами. Такое поведение вряд ли будет оценено правильно, но успеет перечеркнуть репутацию, которая складывалась на протяжении всего времени, проведенного в этом коллективе.
Но не стоит также впадать в крайности и держаться слишком официально, поскольку такое поведение также не сыграет на руку. Согласитесь, ведь никто не любит слишком вычурных людей, которые одним только своим видом портят всю праздничную атмосферу.
Помните о том, что праздник рано или поздно закончится, наступят трудовые будни. Поэтому всякое сумасбродство, которое со смешками и шушуканьем будет вспоминать коллектив еще долгое время, лучше приберечь для какого-нибудь другого случая.
При любом стечении обстоятельств необходимо всяческими способами пытаться сохранить свое лицо. И даже если так получилось, что с алкоголем все же перебор, и утро встречает вас сильнейшей головной болью, на работе нужно появиться своевременно. Если же вдруг возникло желание извиниться перед кем-то из сотрудников, необходимо сделать это незамедлительно. И чем искреннее раскаяние, тем выше вероятность, что о неприятном инциденте забудут в считанные дни.
Самое важное, что следует уяснить любому сотруднику, работающему в коллективе: корпоратив — это, по большому счету, рабочее место. Поэтом манера общения на такой вечеринке должна быть соответствующей.